WADHIFATI décolle : comment le numérique redéfinit l’emploi des jeunes Algériens

Le secteur des sports algérien vient de franchir une étape clé pour les jeunes entrepreneurs et actifs. Le service WADHIFATI (« Mon Emploi »), intégré cette semaine au portail Dzair Digital Services, ouvre une nouvelle voie pour accéder aux offres d’emploi et aux formations spécialisées. Une avancée qui pourrait transformer la donne pour des milliers de candidats, mais aussi pour les créateurs d’entreprise et la diaspora algérienne.

Un portail qui simplifie l’accès à l’emploi et à la formation

Une simplification des procédures qui réduit les délais et les coûts pour les candidats. Selon le communiqué du HCN, cette initiative s’inscrit dans la stratégie globale de numérisation des services publics, lancée sous les directives du président Abdelmadjid Tebboune.

Pourquoi cette innovation intéresse les entrepreneurs ?

Exemple concret : Un entrepreneur lançant une académie de football ou un centre de bien-être pourrait y trouver des entraîneurs diplômés ou des gestionnaires de salles en quelques clics, sans passer par des réseaux informels.

La diaspora algérienne, nouvelle cible du numérique

Chiffre clé : Selon une étude de la Banque Mondiale (2025), près de 30 % des jeunes Algériens de la diaspora expriment le souhait de travailler dans leur pays d’origine ou en Algérie. Cette plateforme pourrait répondre à ce besoin en offrant une transparence inédite sur les opportunités locales.

Les limites à surveiller pour les porteurs de projets

Solution pour les entrepreneurs : S’inscrire sur la plateforme en tant qu’employeur et cibler les profils en formation via les partenariats avec les écoles sportives.

Sources
Echoroukonline
LeJourDAlgerie

À retenir pour les entrepreneurs
WADHIFATI offre un accès direct aux talents du secteur sportif, mais son succès dépendra de l’adhésion des PME et des associations. Les créateurs d’entreprise doivent s’inscrire sur la plateforme pour attirer des profils formés et réduire leurs coûts de recrutement. La diaspora y trouve aussi un outil pour postuler sans se déplacer, un atout pour les projets à dimension internationale.

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